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Cerca de 80% das empresas no Brasil investiram ou vão investir em IA no próximo ano

A Inteligência Artificial (IA) está se tornando um pilar estratégico em diversos setores no Brasil, incluindo saúde, agronegócio, indústria e varejo. Segundo a pesquisa “Antes da TI, a Estratégia” de 2024, realizada pelo IT Forum Inteligência, a IA está ganhando tração significativa. O estudo entrevistou 308 profissionais de TI, revelando que 16% já consideram a […]

Publicado: 17/03/2026 às 01:38
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Construção civil — Foto: Reprodução

A Inteligência Artificial (IA) está se tornando um pilar estratégico em diversos setores no Brasil, incluindo saúde, agronegócio, indústria e varejo. Segundo a pesquisa “Antes da TI, a Estratégia” de 2024, realizada pelo IT Forum Inteligência, a IA está ganhando tração significativa.

O estudo entrevistou 308 profissionais de TI, revelando que 16% já consideram a IA muito importante para suas empresas. Este número deve subir para 49% nos próximos dois a três anos.

Leia também: Samsung debate estratégias sustentáveis com foco em IA no IT Forum Praia do Forte 

Bruna Bomfim, gerente de estudos do IT Forum Inteligência, comenta que a adoção de IA está reformulando estratégias empresariais. “Com a gestão de dados e cibersegurança se tornando prioridades, a IA é vista como um diferencial competitivo e uma nova fonte de receita. No entanto, 78% dos executivos de TI ainda precisam de mais conhecimento antes de investir significativamente, o que indica uma imaturidade no mercado,” afirma.

Investimentos

A pesquisa mostra que 43% das empresas planejam investir em IA nos próximos 12 meses, enquanto 36% já começaram os aportes. Por outro lado, 17% ainda não implementaram soluções de IA e não têm previsão de fazê-lo.

Um grande desafio para a adoção de IA é a falta de mão de obra qualificada. “A escassez de talentos com habilidades necessárias para desenvolver iniciativas de IA é um risco para 47% das empresas. Isso destaca a necessidade urgente de investir em educação profissional e formação de mão de obra especializada,” completa Bruna.

Entretanto, o déficit de talentos está comprometendo a capacidade de inovação e competitividade do mercado brasileiro. Mais da metade (52%) dos respondentes relatam dificuldades em desenvolver soluções com IA, ilustrando o desafio contínuo na formação de profissionais capacitados.

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