O iFood compartilhou números de suas iniciativas educacionais e com foco em empregabilidade. Segundo comunicado da empresa, foram investidos R$ 7 milhões em projetos educacionais para fomentar três compromissos públicos de capacitação e empregabilidade, assumidos em 2021. Até 2025, a foodtech planeja formar e empregar 25 mil pessoas de baixa renda na área de tecnologia. […]
O iFood compartilhou números de suas iniciativas educacionais e com foco em empregabilidade. Segundo comunicado da empresa, foram investidos R$ 7 milhões em projetos educacionais para fomentar três compromissos públicos de capacitação e empregabilidade, assumidos em 2021.
Até 2025, a foodtech planeja formar e empregar 25 mil pessoas de baixa renda na área de tecnologia. A empresa também pretende impactar 5 milhões de pessoas da rede pública e outras 5 milhões de pessoas para o futuro do trabalho e empreendedorismo.
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A iniciativa é voltada para pessoas da rede pública de ensino, entregadores, funcionários de restaurantes e mercados parceiros. No primeiro ano, foram mais de 70 mil inscrições nas iniciativas educacionais, segundo o iFood. Como parte do projeto, a empresa formou parceria com 12 escolas referência em tecnologia, abriu 24 turmas em cursos da área e contratou quase 3 mil bolsas de estudo.
“Nosso intuito com o compromisso público é preparar a juventude para estar apta a se integrar à nova economia e capacitar os atuais trabalhadores para se reinventarem frente às oportunidades que o mundo da tecnologia e inovação podem oferecer”, afirma Luanna Luna, gerente de projetos de impacto social do iFood.
Entre os programas está o Potência Tech, plataforma de capacitação e empregabilidade em tecnologia voltada para pessoas de baixa renda e de perfis sub representados – como mulheres e negros.
Para acelerar a carreira de recém-formados com foco em TI, a empresa criou o iLab, selecionando colaboradores que passaram pelos cursos da plataforma Potência Tech e pela experiência de imersão do iLab.
Como resultado, todos os participantes foram capacitados e promovidos pelo iFood. “Entendemos que o primeiro passo é formar; e o segundo, impulsionar a empregabilidade desses novos talentos. A ideia é que em seis meses, com prática e teoria, os funcionários ganhem experiência de mercado e estejam prontos para novos desafios dentro da empresa.”, diz Luanna.
A Foodtech também tem investido em projetos educacionais voltados para entregadores parceiros e funcionários de restaurantes associados ao iFood, como o programa Meu Diploma do Ensino Médio. Em parceria com a Descomplica, o iFood oferece aulas de reforço escolar, cursos de graduação universitária e 2 mil bolsas de estudo para entregadores conquistarem o certificado do Ensino Médio.
