Diretora de RH explica como tem sido feito o trabalho orientado para cultura e desenvolvimento de competências para mudança de mindset dos profissionais
A transformação digital deve começar pelo RH? Para a Alelo, a resposta é sim. Prova disso é que a área de inovação da companhia está abaixo do “guarda-chuva” de Gente, comandado por Soraya Bahde. No novo vídeo da IT Trends, a executiva explica que o movimento aconteceu pela necessidade de trabalhar o mindset dos profissionais da empresa.
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O trabalho de transformação foi totalmente orientado para cultura e desenvolvimento de competências, como explica Soraya no vídeo. Para ela, “há uma ansiedade das pessoas muito grande a respeito de tudo que está mudando no mercado de trabalho e em relação ao que as pessoas vão ser exigidas enquanto profissionais”. Esse é o seu caso? Dá uma olhada na história da Alelo e nas dicas da especialista em RH no vídeo:
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https://vimeo.com/387488720/1af829a28e
